Op 17 Februarie, om die dienskonsep van professionele, vinnige en bedagsame te onderskryf, kom na-verkope diensingenieurs by Tysim se hoofkwartier in Wuxi, Jiangsu-provinsie van dienskantore regoor China bymekaar om aan die lente-gesentraliseerde opleiding van 2023 deel te neem.
Hierdie opleiding is uitvoerig georganiseer en beplan deur die naverkoopdiensafdeling van Tysim, professionele dosente in die korporatiewe kultuur- en tegnologie-aspekte is genooi om lesings te gee, sodat almal vir praktiese toepassings kan studeer.
By die vergadering voor die opleiding het mnr. Xiao Huaan, die hoofbestuurder van die verkoops- en bemarkingsmaatskappy van Tysim, die diensspan baie geloof en sy hartlike dank aan almal uitgespreek.Terselfdertyd het hy ook vir almal gevra om hoë eise en doelwitte te stel oor: koester elke opleiding- en leergeleentheid, leer met 'n gees van leë koppie, bewapen jouself met professionele kennis en vaardighede, en beoefen dienskonsep van professioneel, tydige en bedagsame met praktiese aksies.
Mnr. Hu Kai, adjunkhoofbestuurder van die vervaardigingsentrum, het gesê dat die maatskappy altyd volledige ondersteuning bied met betrekking tot diens en toebehore verskaffing met die kernkonsep van kliënt eerste en goeie trou eerste.
Mnr. Peng Xiuming, adjunk-hoofbestuurder van die kwaliteitsentrum, het 'n toespraak gelewer en die diepste waardering aan almal uitgespreek vir hul langtermyn harde werk, skeiding van gesinne, slaap en eet in die wildernis.Mnr. Peng het ook voorgestel dat almal meer redelike voorstelle moet maak vir herhalings van produkopgradering.
Mnr. Xin Peng, voorsitter van Tysim, het belangrike instruksies oor hierdie opleiding gegee deur middel van video uit die buiteland, en het ook die diensspan 'n hoogs evaluasie en mening gegee: "die diensspan het onskatbare bydraes gelewer in die ontwikkeling van Tysim".Mnr. Xin het 'n beroep op almal gedoen om hard te studeer, meer te dink en selfvermoëns op te gradeer om kliënte se ervaring van produkte en dienste met voortreflike tegnologie en entoesiasme te verbeter.
Terselfdertyd het hy ook vereis dat almal die bemarkingskonsep van "voorsien kliënte van hoëprestasie-produkte en gediversifiseerde dienste" in daaglikse werk uitvoer, bevredigende instandhouding aan toerusting en voldoende opleidingslesse aan operateurs verskaf, klante se eise vooruitsien en hul verwagtinge om groter waarde vir kliënte te skep.
Na afloop van die vergadering is me. Ruan Jinlin, HR-hoof van Tysim, eers genooi om opleiding oor die maatskappy se kultuur en prosedure te doen, sodat almal baie erkenning sal gee aan Tysim en saam met die maatskappy wil grootword nadat hulle die maatskappy se geskiedenis, missie en waardes hersien het. .
Mnr. Zhou Hui, die elektriese hoof van die R&D-sentrum, het nuwe funksies en opgraderingsitems van die elektriese stelsel verduidelik, en vrae beantwoord wat verband hou met elektriese stelsels wat tydens werk teëgekom is.
Mnr. Sun Hongyu, Hoof van die R&D-sentrum, het onderrig ter plaatse verskaf in plaas van tradisionele onderrig in die klaskamer.Hy het die verstelling en voorsorgmaatreëls van die wringkrag en spoed van die kragkop uit die materiaal in die fabriek verduidelik, hy het ook elke vraag oor die olielekkasie en oor die seël en die oliekan beantwoord.
Mnr. Zhai Haifei, die meganiese hoof van die R&D-sentrum, het verskeie nuwe pasgemaakte produkte van Tysim aan almal bekendgestel en almal geleer hoe om dit korrek te bedryf en in stand te hou.Terselfdertyd het hy ook die projekte oor funksionele opgradering van bestaande produkte bekendgestel, sodat almal meer omvattende opleiding aan kliënte kan verskaf.
Die naverkoopdiensafdeling van Tysim het ook mnr. Zhang Lin, die hoofbestuurder van KaiQiShiDai (Wuxi) maatskappy, en sy tegniese span genooi om die funksie en gebruik van die internetstelsel bekend te stel, wat die grondslag sal lê vir die opgradering van die diensstelsel vooraf.
Mnr. Duan Yi, direkteur van die naverkoopdiens, het 'n opsommende verslag oor hierdie opleiding gemaak en die diens het in 2022 'n reëling getref vir internasionale dienste in 2023. In sy opsommende verslag het mnr. Duan sy dankbaarheid teenoor almal en hul gesinne.In 2023 sal daar hoër standaarde en strenger vereistes vir almal wees om waarde vir kliënte te skep met gestandaardiseerde en gediversifiseerde dienste.Terselfdertyd moet elkeen sy morele integriteit handhaaf en ekonomiese voordele regverdig en reguit verdien.
Aan die einde van opleiding, om die gevorderde individu te prys, 'n maatstaf te stel en die entoesiasme van werknemers te verbeter, is die “2022 Excellent Service Engineer and Service Support Award” spesiaal ingestel.Die hoofbestuurder van die verkoops- en bemarkingsmaatskappy, mnr. Xiao Huaan het toekennings oorhandig en toesprake aan die pryswenners gelewer, hy het almal aangemoedig om in 2023 waarde vir kliënte te skep deur te voldoen aan die dienskonsep van professioneel, vinnig en bedagsaam ten einde besef die verbetering van Tysim 2.0.
Mens moet goeie gereedskap hê om goeie werk te kan doen.Hierdie opleiding was vrugbaar en almal het iets geleer vir praktiese toepassing.Hulle sal die dienskonsep van “professioneel, vinnig en bedagsaam” met aksies besef en groter waarde skep vir vennote in die heibedryf met gediversifiseerde dienste.
Tysim Piling Equipment Co, Ltd
19 Februarie 2023
Postyd: 19 Februarie 2023